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通知公告

中药研究所关于做好聘任合同签定工作的通知

文章来源： 作者： 发布时间：2011年01月05日 点击数： 次

 

 
所属各部门：
为进一步落实事业单位岗位设置和分配制度改革，根据科学院要求，依据2008年我所岗位设置情况，我所将于近日与每位聘任职工签署聘任合同。为做好这项工作，请各位部门负责人和科室主任组织所在部门或科室每位职工认真填写岗位职责，并于11月27日前，将纸质版交至人事处待审批，同时将电子版发至人事处公共邮箱zysrsc@sina.com。业务科室科研人员请根据附件“各级专业技术岗位的任职条件”填写岗位职责。
特此通知。
 
附件：各级专业技术岗位的任职条件
中国中医科学院中药研究所
 二〇〇九年十一月十七日
 
各级专业技术岗位的任职条件
级别
任职条件
二级
经上级主管部门认定的首席研究员；
或973等国家重大科研项目首席研究员；
或获得国家级科技奖励者（前三名）
三级
1、获得研究员任职资格5年以上，或为人事部认定的优秀专业技术人才或获政府特殊津贴者。
2、在本学科领域有较高的影响和知名度。
3、曾获得国家级科研成果奖励（前5名），或省部级以上科研成果奖励（前3名）。
4、主持在研的省部级以上课题，且近5年内主持过国家级课题；
5、近5年内在国家级刊物上发表论文或出版著作2篇（部）以上（第一作者或通讯作者）。
四级
1、具有研究员任职资格。
2、在本学科领域有一定的影响和知名度。
3、曾获得国家级科研成果奖励（为主要完成人员，等级名次不限），或省部级科研成果奖励（前5名），或院级科研成果奖励（前3名）。或主持过省部级以上课题，或为国家级课题的主要参加人员。
4、近5年内在国家级刊物上发表论文或出版著作2篇（部）以上（第一作者或通讯作者）。
五级
1、获得副高级专业技术任职资格10年以上；
2、获得副高级专业技术任职资格5年以上不足10年者，须主持过省部级以上课题，或为国家级课题的主要参加人员，或近5年在国家级刊物上发表学术论文或著作2篇（部）以上（第一作者或通讯作者）。
六级
1、获得副高级专业技术任职资格5年以上。
2、获得副高级专业技术任职资格不足5年，曾获得国家级科研成果奖励/省部级科研成果奖励（前5名）/院级科研成果奖励（前5名）。
3、主持过省部级以上课题，或为国家级课题的主要参加人员，或近5年在国家级刊物上发表学术论文或著作2篇（部）以上（第一作者或通讯作者）。
七级
1、具有副高级专业技术任职资格。
2、为省部级以上课题的主要参加人员，或近5年在国家级刊物上发表学术论文或著作2篇（部）以上（第一作者）。
八级
1、获中级专业技术任职资格15年以上，或者获中级专业技术任职资格10年以上且获得省部级以上科研成果奖励（为主要完成人员）。
2、参加院级以上课题，或近5年内发表论文或著作2篇（部）以上。
九级
1、获中级专业技术任职资格10年以上，或者获中级专业技术任职资格5年以上且获得省部级以上科研成果奖励（为主要完成人员）。
2、参加院级以上课题，或近5年内发表论文或著作2篇（部）以上
十级
1、获得中级专业技术任职资格。
2、参加院级以上课题，或近5年内发表论文或著作2篇（部）以上。
十一级
1、获得初级专业技术任职资格5年以上，或者具有硕士学位。
2、参加院级以上课题，或发表论文或著作1篇（部）以上。
十二级
1、获得初级专业技术任职资格（技术系列获得技师以上资格）
2、参加院级以上课题，或发表论文或著作1篇（部）以上
十三级
技术系列具技士专业资格。
 
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